Dacă anul 2010 a fost anul constrângerilor bugetare, anul 2011 va fi anul creșterii economice sănătoase, al dezvolării, a spus premierul în parlament, cu prilejul asumării răspunderii pe Legea-cadru privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, precum şi pe cea privind salarizarea în 2011 a acestei categorii de personal.
Pentru 2011, pe componenta salarizării personalului bugetar se realizează o majorare cu 15% a salariilor în raport cu cele obținute în luna octombrie. Începând cu 1 ianuarie 2011, cuantumul sporurilor și al indemniațiilor se majorează cu 15% în măsura în care personalul își realizează activitatea în aceleași condiții, a mai spus Emil Boc. Pentru personalul militar, polițiști se majorează valoarea soldei lunare, astfel încât majorarea cotei de contribuție socială să nu conducă la diminuarea venitului net realizat lunar. Munca suplimentară efectuată peste program pentru funcțiile de execuție se va compensa cu timp liber corespunzător, a precizat primul-ministru. În ceea ce priveşte sumele pentru tichete cadou sau tichete de vacanță, acestea nu se acordă în 2011.
Prin legea-cadru a salarizării se propune o nouă ierarhie a salariilor de bază, cu un raport de 1 la 15 între salariul minim și cel maxim în sistemul bugetar, şi au fost stabilite stabilite 110 clase bugetare.
Legea-cadru stabilește, de asemenea, ierarhia profesiilor și coeficienții de salarizare în limita 1-15 şi fiecărei clase îi corespunde un anumit nivel salarial. Pentru a putea fi aplicată integral, din 2011, sunt necesare 54 de miliarde de lei, resurse care nu există în acest moment, România având numai 39 de miliarde.
Premierul a mai spus că aceste sacrificii din ultimii doi ani vor avea efecte în anii următori, ne dăm o poliță de asigurare că în viitor nu vom avea probleme.
