Brazilia renunță la săptămâna de lucru de șase zile. Angajații vor avea două zile libere și nu vor pierde din salariu

Brazilia reduce săptămâna de lucru de la șase la cinci zile. Angajații vor avea două zile libere, fără tăieri salariale, iar programul va ajunge la 40 de ore pe săptămână.

Brazilia renunță la săptămâna de lucru de șase zile. Angajații vor avea două zile libere și nu vor pierde din salariu

Președintele Braziliei

Brazilia reduce săptămâna de lucru de la șase la cinci zile. Angajații vor avea două zile libere, fără tăieri salariale, iar programul va ajunge la 40 de ore pe săptămână.

Brazilia face o schimbare majoră pe piața muncii: săptămâna de lucru de șase zile urmează să fie înlocuită cu un program de cinci zile, iar angajații vor beneficia de două zile de odihnă pe săptămână, fără reducerea salariilor. Reforma a fost aprobată de Senatul brazilian și prevede reducerea treptată a programului maxim de lucru de la 44 la 40 de ore pe săptămână. 

Măsura reprezintă o schimbare importantă pentru milioane de salariați, în special pentru cei care lucrează în domenii în care este obișnuit programul de șase zile de muncă și una de repaus. Potrivit estimărilor guvernului brazilian, peste 37 de milioane de angajați din sectorul formal ar putea beneficia de noile reguli, scrie Profit.ro.

Cum se va schimba programul de lucru

Reforma elimină sistemul cunoscut drept „6×1”, în care angajații lucrează șase zile consecutive și au o singură zi liberă. În locul acestuia, noul cadru prevede cinci zile de muncă și două zile de repaus săptămânal, fără diminuarea salariului.

Schimbarea nu se va aplica integral peste noapte. Textul aprobat stabilește o perioadă de tranziție de 14 luni, în care programul de lucru va fi redus în două etape.

La 60 de zile de la promulgarea amendamentului constituțional, angajatorii vor trebui să adopte programul de cinci zile de muncă și două zile libere, iar durata maximă a săptămânii de lucru va scădea de la 44 la 42 de ore. După încă 12 luni, limita va ajunge la 40 de ore pe săptămână. La finalul perioadei de tranziție, programul standard va putea fi organizat în cinci zile a câte opt ore, cu două zile de odihnă.

O victorie pentru guvernul lui Lula

Președintele brazilian Luiz Inácio Lula da Silva și guvernul său au susținut reforma, prezentând-o drept o măsură menită să îmbunătățească viața angajaților și să le ofere mai mult timp pentru familie, odihnă și activități personale.

Aprobarea din Senat a venit cu un sprijin larg: amendamentul a trecut cu 75 de voturi pentru și unul împotrivă, în ambele tururi de vot. Proiectul fusese aprobat anterior și de Camera Deputaților.

Decizia are și o miză politică în Brazilia, întrucât vine cu puțin timp înaintea turului al doilea al alegerilor prezidențiale din Brazilia, programat pentru 25 octombrie. Reforma este una dintre măsurile promovate de Lula în campania sa.

Ce spun criticii reformei

Deși schimbarea este susținută de numeroși parlamentari, reprezentanți ai unor sectoare economice avertizează că reducerea timpului de lucru fără diminuarea salariilor ar putea crește costurile pentru angajatori. În construcții, de exemplu, organizațiile din industrie estimează că firmele ar putea avea nevoie de personal suplimentar pentru a acoperi orele de muncă eliminate.

Distribuie articolul pe:

2 comentarii

  1. Pana la programul saptamanal de lucru de 32h, francez, e cale lunga. Altfel, cei mai productivi lucratori din lumea, elvetienii, activeaza 44h pe saptamana, adica lucreaza 8h si doua zile de Sambata pe luna. Munca-i pentru elvetieni si pentru tractoare !

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Ziarul Cotidianul își propune să găzduiască informații și puncte de vedere diverse și contradictorii. Publicația roagă cititorii să evite atacurile la persoană, vulgaritățile, atitudinile extremiste, antisemite, rasiste sau discriminatorii. De asemenea, invită cititorii să comenteze subiectele articolelor sau să se exprime doar pe seama aspectelor importante din viața lor si a societății, folosind un limbaj îngrijit, într-un spațiu de o dimensiune rezonabilă. Am fi de-a dreptul bucuroși ca unii comentatori să semneze cu numele lor sau cu pseudonime decente. Pentru acuratețea spațiului afectat, redacția va modera comentariile, renunțînd la cele pe care le consideră nepotrivite.