' fill='%23FBBC05' d='M0 37V11l17 13z'/%3e%3cpath clip-path='url(%23b)' fill='%23EA4335' d='M0 11l17 13 7-6.1L48 14V0H0z'/%3e%3cpath clip-path='url(%23b)' fill='%2334A853' d='M0 37l30-23 7.9 1L48 0v48H0z'/%3e%3cpath clip-path='url(%23b)' fill='%234285F4' d='M48 48L17 24l-4-3 35-10z'/%3e%3c/svg%3e){kind=small}
Ministerul Muncii a publicat proiectul noii legi a salarizării unitare. Autorităţile au modificat raportul dintre salariul minim şi maxim de la 1/12 la 1/15. Cel mai mare salariu îi revine preşedintelui României.
Noua lege a salarizării unitare majorează coeficienţii de ierarhizare în funcţie de care sunt calculate salariile. Cea mai mare creştere este în cazul funcţiilor de conducere, relatează realitatea.net. Astfel, dacă în vechea lege un prefect avea un coeficient de 7,10, acum acesta ajunge la 9,00. De asemenea, un rector avea în vechea lege un coeficient de ierarhizare de 8,25, iar acum acesta ajunge la 9,46.
Majorarea nu este însă atât de mare în cazul cadrelor didactice universitare. De exemplu, un profesor cu 40 de ani experienţă la catedră avea în vechea lege un coeficient de 7,60. Conform proiectului noii legi, el este acum de 7,96.
O altă modificare o reprezintă valoarea coeficientului 1, în funcţie de care se calculează salariile. Astfel, dacă în vechea lege, era reprezentat de salariul minim pe economie, stabilit la 705 lei pentru bugetari, acum valoarea coeficientului de ierarhizare corespunzător clasei de salarizare 1 se stabileşte anual prin lege la propunerea Ministerului Muncii. Aceasta se aprobă până la sfârşitul lunii octombrie a fiecărui an şi este în concordanţă cu obiectivele şi limitele din strategia fiscal-bugetară.
