Săptămâna de lucru de 4 zile, prevăzută într-o nouă propunere de lege pentru piața muncii, se conturează drept o posibilă soluție de flexibilizare a muncii și de facilitare a tranziției la munca de la birou, în contextul revenirii tot mai multor angajați la modul de lucru pre-pandemic.
Conform platformei de recrutare BestJobs, 78% dintre angajați sunt deschiși să lucreze doar 4 zile pe săptămână și cred că acesta este un moment foarte bun pentru adoptarea săptămânii mai scurte de lucru, arată un sondaj realizat de platforma de recrutare BestJobs. Deși părerile privind efectele acestei inițiative sunt împărțite, 55% dintre angajați se tem însă de mărirea zilei de lucru de la 8 la 10 ore, impusă în acest scenariu.
Aproape 71% dintre angajați consideră că săptămâna de lucru de 4 zile s-ar potrivi locului de muncă pe care îl au în prezent și activității lor. Cu toate acestea, 41% consideră că principalul dezavantaj constă în volumul mai mare de muncă din cele 4 zile, ca urmare a extinderii orelor de program, iar 45% simt că, în eventualitatea în care va fi adoptat un astfel de mod de lucru în compania pentru care lucrează, va exista o presiune mai mare asupra lor de a termina totul mai repede.
Chiar dacă 3 din 4 angajați înclină să creadă că angajatorul lor nu ar permite un astfel de program, ei văd și multe avantaje pentru starea lor de bine, cum ar fi îmbunătățirea echilibrului dintre viața profesională și cea privată (70%), mai mult timp liber pentru a prioritiza sănătatea psihică și fizică (68%), creșterea nivelului de productivitate atunci când sunt la job (29%) și diminuarea riscului de a ajunge la epuizare (25%).
„Piața muncii este într-un punct în care, mai mult decât oricând, sănătatea mintală a angajaților este pe primul loc, iar angajatorii sunt deschiși să abordeze soluții de flexibilizare a muncii, urmând modelul altor țări europene. După ce am experimentat cu toții modelul de lucru de la distanță și am văzut că funcționează, ne aflăm acum la un pas de a testa și săptămâna de lucru de 4 zile, care le-ar aduce angajaților o zi liberă în plus, chiar dacă, în forma actuală, nu le-ar schimba volumul de muncă. Avantajele par să îi convingă chiar și pe cei mai reticenți dintre angajați, în timp ce companiile rămân încă rezervate”, spune Ana Vișian, Marketing Manager BestJobs.
Potrivit sondajului realizat de platforma de recrutare BestJobs, principalul lucru pe care respondenții l-ar face în ziua liberă, dacă s-ar adopta săptămâna de lucru de 4 zile ar fi petrecerea timpului cu cei dragi, făcând activități în familie (58%). Odihna ocupă de asemenea un loc important pentru 42% dintre respondenți, iar topul activităților pe care angajații le-ar face în ziua liberă, dacă s-ar adopta săptămâna de lucru de 4 zile, este completat de activitățile recreative. Alți 47% spun că în ziua liberă ar rezolva sarcini administrative de care nu se pot ocupa în timpul zilelor de lucru.
Jumătate dintre angajatori ar vedea posibilă funcționarea companiei lor cu un program de 4 zile pe săptămână în forma propunerii legislative (10 ore/zi) și 60% sunt de părere că acest moment este unul bun pentru trecerea la săptămâna de lucru de 4 zile. Chiar și așa, părerile sunt împărțite privind efectele. Astfel, 25% consideră că ar scădea costurile de funcționare ale companiei, însă tot atâția văd riscul de a scădea și volumul de muncă realizat.
Cu privire la efectele asupra angajaților, 1 din 4 angajatori consideră că aceștia ar fi mai fericiți datorită zilei libere în plus, dar 12% se tem că acest program ar putea conduce rapid la extenuare, din cauza volumului crescut de muncă într-o zi de lucru.
Sondajul a fost efectuat în perioada 02 – 24 martie pe un eșantion de 1.113 utilizatori de internet din România.
o aberatie orwelliana de saracire. lasati oamenii sa munceasca CUM VOR EI NU CUM VRETI VOI. LASATI OAMENII SA ISI PLATEASCA TAXELE CUM POT EI NU CUM LE IMPUNETI VOI! SPV ANAF ESTE CEA MAI MARE BATJOCURA LA ADRESA CETATEANULUI. LASATI OAMENII SA ISI DEPUNA ACTEL CUM POT SI CUM VOR! DIGITALIZARE SI INREGIMENTARE ANAF, PENTRU CONTROLUL ABERANT ASUPRA OAMENILOR DE RAND, CARE NU AU CALCULATOR SI INTERNET! CIAR NU MAI AVETI BUN SIMT? IN TIMP CE TRADATORII SI SECURICII FAC AFACERI NEGRE PE CARCA ROMANIEI SI A NOASTRA, ANTI-STATUL ROMAN NE EXTERMINA PE NOI DIN TOATE PUNCTELE DE VEDER: EDUCATIONAL, IN PIATA MUNCII, ANTREPRENORIAL, FISCALITATE ETC. TREZITI-VA BHAI! ABSOLUT TOATE LEGILE DATE IN ULTIMII 15 ANI SUNT IMPOTRIVA CETATENILOR SI IMPOTRIVA LIBERTATII! PE ASTA S-AU BAZAT CA VOR DETERMINA SA GONEASCA ROMANII DIN TARA. IAR ACUM ADUC NESIMTITI DE UCRAINIENI! CEI MAI MULTI DINTRE EI SUNT DE-O NESIMTIRE SI DE UN TUPEU EXTRAORDINAR! EI VOR FI VIITORII VOTANTI AI N A ZISH TILOR!
Adaptare pur romaneasca. Nu e reducere e redistribuire sau nu mai stim romana? Atunci stau luni si marti 24de ore la birou am facut 40/saptamana si gata. Oricum dupa 10 ore 4 zile plus 2 drumurile vinerea nu mai esti bun de nimic si jumate de sambata. Reducere inseamna reducere nu redistribuire. Copiem prost de alte tari unde 4 inseamna 4 punct
Tot pe banii aia ? Ha ha …ha ! Merge la Stat si pe 3 zile numai.
Zoro e corect.
Generațiile din epoca de aur au muncit mult pentru a avea ce sa jefuiască unii politicieni, DECIDENTI de la toate nivelurile, bandiți de toate culorile care mai sunt si trădători de țară.
Sa mai stea inca o zi cu nebunii de copiii, cu nefasta din buletin si eventual cu soacra ??? Mai bine merge 7 zile la firma !
Sunt surprins de mofturile generatiei postdecembriste. Le-as spune ca parintii lor, inainte de ’89, lucrau aproape constant, 12 cu 12 si chiar duminica 6 ore. O duminica libera era doar una pe luna, la sfarsitul lunii. Nu se plangea nimeni si se bucurau ca toata lumea avea un loc de munca. Cei de astazi traiesc prea bine, indatorand generatiile viitoare.
Jumătate de articol e mai rău decat lipsa !Ati uitat ce e mai important : 4 zile pe saptamana DAR si pensionarea la 75 de ani,cine mai apucă, pe cine luati de prosti;))
Asta e ‘pachetul’ dacă le convine sclavilor…
Dar de 3 zile nu se poate, ce, voi stiti ca luam sporuri de munca grea? Eeeee!
Multe idiotenii avem sau importam
Înainte de 1990 se muncea 6 zile pe săptămână și de multe ori si duminica.
Acum fără industrie,fara cercetare dezvoltare in toate domeniile , fără
forță de muncă , fără, fără viziune, dar cu multă corupție și debandada.
Așa că nu e nicio speranță de bine.
Ok, asta e o statistica copiata in parte de la nemturia, dar e completata si modificata cu mofturile romanesti, asta vad pentru ca am citit proiectul nemturiano-european(am scris anul trecut despre asta imediat ce a inceput) doar ca in proiectul strainez era mentionat si salariul/acelasi din ultimele 6 luni valabil in continuare pentru 4 zile a 8 ore pe saptamana, ceea ce aici nu exista mentionat. De asta spun ca este o capcana sau modificari pe moftul companiilor de la proiectul real european!
Nu ai cum să lucrezi în producție, să stai la mașini, stații, roboți, câte 10 ore pe zi.
Plus o oră înainte și una după pierdute
Daca tot se micșorează timpul de lucru săptămânal la stat plus 100 de sărbători legale pe an , se micșorează și veniturile bugetarilor fiindcă oricum trag barca pe uscat? Pe vremea împușcatului, toți salariații munceau și duminica la pietruirea de șosele, adicatelea munca patriotică. In capitalismul de cumetrie cei mai mari belferi sunt bugetarii!
Dacă salariul ramane același, eu spun c-am putea trece direct la săptămâna cu o zi lucrătoare. Așa ca pochii…
Cică medicul șef UPU Deva a fost schimbat din funcție că nu l-a recunoscut pe acoperitul șef de CJ și l-a ținut 45 de minute sa aștepte. Cu o floare nu se face primăvară! Toți medicii piloși angajati la stat degeaba pe șpăgi grase ar trebui dați la afara. Zero lei, zero bani! Medicii specialiști care mai știu ceva carte nu au loc prin spitale din cauza spagarilor.Sa te ferească Dumnezeu să ajungi pe mana unui medic șpăgar. Nu ai nicio șansă! Parchetul nu aude, nu vede!
Bre,asta e perversa a guwernului sa dea lumea afara de la servicii..Gandeste,bre.Pricepe,bre.De ai 10 ore zi asta inseamna ca nu mai poti lucra in trei ture,vor deveni doua ture.Da ce credeti ca vor face cu surplusul de oameni ? Ghinion.Prostanacii asti de vor 4 zile nu par sa priceapa ca legea e facuta special pentru politruci si alte lichele bugetare,la fel ca si perversa aia data ca poti sta peste 65 de ani la servici cu cerere.E la mintea cocosului ca numai bugetarii pe functii caldute ,mari frecatori de menta si taietori de frunza,vor la 4 zile cu program de 10 ore/zi ,tot astia nu vor sa iasa la pensie la 65 de ani,ca oricum nu fac nimic si nu vor sta nici alea zece ore/zi.Astia sunt bugetarii,clasa sociala preferata a lui Iohannis ,,progresistul,,care de ani de zile a trecut la 4 zile de ,,munca,,pe saptamana,cu dus-intors Bucale-Sibiu pe spatele fraiericilor.Rominia euriopeana,Rominia norr-maaa-laaa,Rominia lucului binee fecut.Hi..hi..hi..dragii miei rumani.Ghinion.
Socialismul cu Industria , Capitalismul cu Serviciile .
Multiplele Crize din Europa vor prabusi industriile deci UE incearca salvarea prin Servicii.
Si pentru ca Serviciile sa functioneze la parametri , cetateanul european are nevoie de mai mult timp .Deci de o saptamina de 4 zile lucratoare .
Poate in viitor chiar de 3 zile lucratoare / saptamina .
Șmen tipic neoliberal a la Chicago Boys, cum săi faci pe sclavii să muncească 10 ore pe zi , plătindu-i doar 8 ore, le promiți sclaveților o zi liberă în plus pe săptămână, le-o promiți, asta nu înseamnă că le-o și acorzi! Ce le stă în gât la capitaliști ziua de muncă de 8 ore…