Scandal pe noua lege a salarizării. Sindicaliștii de la Ambulanță amenință cu acțiuni radicale

Federația Națională Sindicală „Ambulanța” din România (FNSAR) respinge forma actuală a proiectului de salarizare publicat de Ministerul Muncii. Reprezentanții personalului operativ din ambulanță susțin că documentul reduce veniturile angajaților și creează discrepanțe artificiale între județe. Sindicaliștii dau un ultimatum autorităților guvernamentale și iau în calcul proteste chiar de săptămâna viitoare.

Nemulțumirile FNSAR și avertismentul pentru autorități

Proiectul elaborat de Ministerul Muncii a provocat o reacție din partea angajaților din serviciile de salvare. Organizația sindicală acuză instituția că a eliminat propunerile formulate anterior de Ministerul Sănătății. Echipajele de prim ajutor cer modificarea textului normativ pentru a garanta stabilitatea financiară a sistemului de urgență. În caz contrar, activitatea serviciilor medicale poate fi perturbată de proteste la nivel național, avertizează reprezentanții federației într-un comunicat de presă.

„Serviciile Publice de Ambulanță nu reprezintă ambulanța neagră pentru a fi agresată și vandalizată, ci este ambulanța albă care salvează vieți și trebuie protejată (…) În condițiile în care nu se vor prelua integral propunerile agreate de FNSAR, (…) personalul operativ ia în calcul declanșarea de acțiuni radicale”.

Discrepanțele salariale dintre județe și criteriul centrelor universitare

Una dintre principalele nemulțumiri ale salvatorilor vizează împărțirea personalului operativ în două categorii complet distincte de plată. Proiectul propune salarii mai mari pentru echipajele din județele cu centre universitare și venituri inferioare pentru restul țării. Sindicaliștii consideră acest criteriu geografic drept o discriminare gravă pentru colegii din teritoriu. Misiunile de salvare implică același efort fizic și aceleași protocoale medicale stricte, indiferent de județul unde activează ambulanța.

„Corectarea prevederii prin care personalul operativ de intervenție din serviciile publice de ambulanță este împărțit în două categorii de salarizare: servicii de ambulanță din județele în care nu sunt centre universitare, având o salarizare inferioară și serviciile de ambulanță din județele în care sunt centre universitare cu o salarizare superioară.”

Menținerea sporurilor pentru munca în condiții de risc deosebit

A doua solicitare a federației vizează recunoașterea dificultăților zilnice cu care se confruntă echipajele operative. Sindicaliștii cer păstrarea grilelor actuale din legislația salarizării și aplicarea regulamentului de sporuri pentru condiții deosebit de periculoase. Munca pe teren impune o expunere permanentă la pericole rutiere, boli infecțioase și situații imprevizibile. Organizația sindicală solicită Guvernului să recunoască această realitate și să mențină procentele financiare nemodificate.

Sindicaliștii cer „Revenirea la prevederile actuale a Legii salarizării în vigoare nr. 153/2017 și a Regulamentului de sporuri HG nr. 153/2018 privind locul serviciilor publice de ambulanță la nivelul superior de acordare a procentelor de spor pentru condiții deosebit de periculoase.”

CITEȘTE ȘI

Protest amplu al Serviciilor de Ambulanță în București din cauza scăderii veniturilor