Cine se mai revoltă din cauza pensiilor. „Legea are efecte devastatoare”

Alianţa Naţională pentru Boli Rare din România a transmis joi, că se alătură Federaţiei Consiliului Naţional al Dizabilităţii din România în demersurile sale pentru apărarea drepturilor persoanelor cu dizabilităţi, care sunt afectate de modificările din sistemul public de pensii.

„ANBRaRo susţine protestul iniţiat de CNDR şi avem convingerea că persoanele cu dizabilităţi, inclusiv cele produse de boli rare, au nevoie de înţelegere, acces echitabil la locuri de muncă, incluziune socială şi încurajare pentru a avea o viaţă activă şi demnă”, se arată într-un comunicat de presă.

Alianţa aminteşte că majoritatea pacienţilor cu boli rare (peste 1.000.000 în România) sunt persoane cu dizabilităţi medii şi severe şi sunt afectaţi direct de aceste măsuri.

„Tocmai persoanele care au contribuit şi s-au străduit să lucreze, în ciuda dificultăţilor create de diagnostic şi limitările impuse de lipsa accesibilităţilor de tot felul, sunt cele mai afectate, pentru că noile modificări legislative din Legea nr. 360/2023 anulează recunoaşterea unui stagiu de cotizare contributiv redus pentru persoanele cu dizabilităţi. În felul acesta se descurajează integrarea persoanelor cu dizabilităţi pe piaţa muncii, dar se şi subminează recunoaşterea eforturilor acestora de a participa activ în societate”, afirmă sursa citată.

Potrivit reprezentanţilor Alianţei Naţionale pentru Boli Rare din România, prin modificările aduse de Legea pensiilor nr. 360/2023, drepturile câştigate anterior, prin care se recunoştea un stagiu de cotizare contributiv redus pentru persoanele cu dizabilităţi, „sunt anulate”.

„Se introduce o formulă de calcul care are la bază aplicarea unui stagiu de cotizare uniform de 25 de ani, fără a ţine cont de stagiile reduse recunoscute anterior pentru persoanele cu dizabilităţi grave şi accentuate, ceea ce produce o diminuare semnificativă a pensiilor acestor persoane. În plus, îngheţarea pensiilor la valoarea din 31 august 2024 şi lipsa oricărei indexări pe o perioadă de 10-15 ani reprezintă o încălcare a dreptului la o viaţă demnă şi a principiului echităţii sociale şi egalizării şanselor. Persoanele afectate vor fi puse într-o situaţie economică şi socială extrem de dificilă, pierzându-se orice recunoaştere a efortului lor de a participa activ la societate, în ciuda limitărilor fizice sau mentale”, se mai afirmă în comunicat.

În opinia reprezentanţilor ANBRaRo, legea „nu recunoaşte” contribuţiile diferenţiate ale persoanelor cu dizabilităţi, având drept consecinţă imediată „reducerea majoră” a pensiilor unei categorii semnificative de cetăţeni.

„Această modificare legislativă este un regres semnificativ pentru echitatea socială, asigurată de legislaţia anterioară care reglementa stagiul de cotizare contributiv redus pentru persoanele cu dizabilităţi, în funcţie de gravitatea acestora. Deşi prezentată ca o reformă, legea are efecte devastatoare asupra celor mai vulnerabile categorii de cetăţeni, punând în pericol însăşi demnitatea lor”, afirmă reprezentanţii ANBRaRo.

 

Pensiile scăzute. Scenariu sumbru pentru luna ianuarie

Recomanda [votes_up id=787182]
Author

50 de Comentarii

  1. …ca sa fiu sarcastic, magistratii au pensii de 4 ori mai mari decat contributivitatea…este nu numai cea mai corecta formula de calcul a pensiilor, este singura care elimina factorii variabili…daca intereseaza, vin cu explicatii…nu am mers pana la capat cu formula, s-ar putea ca, dupa scandalul legat de recalculare ca vreunul dintre trolii partidelor, mai rasarit, sa dea solutia si acel partid sa se bata cu caramida in piept ca in sfarsit cineva a facut dreptate…aceasta solutie rezolva inclusiv proportionalitatea intre salarii-va forta elaborarea legii salarizarii unitare-cu cuantumul pensiei…solutia este f simpla dar la figurile care ne conduc nu exista un mediocru sa o gaseasca…repet, solutia este in fata lor, numai ca nu au minte sa o priceapa…

  2. Nu merge cu salariul minim sa fie egal cu 1 punct.25% din 3700=925 , 40 de ani munciti = 40 puncte , 40×81=3240, nu poti lua mai mult decat ai contribuit

  3. Ăsta e cel mai stabil electorat, și voi vreți să fie luați la puricat! Șiprin sindicatul dvs sunt scribălogi atinși de”boli rare” pentru niscai privilegii ce se dau, de regulă, numai dulăilor patriei, recta pensie întreaga și babană la 25 de ani de”muncă”.(sunt câțiva care o merită dar frecangii sunt cu gura)

  4. Pesedeala se bazează pe milioane de”suferinzi” pe care-i vezi discutând cu voce tare prin birturile patriwi în vreme ce se tratează cu extract de lichid de parbriz și inhalații cu tutun.

  5. @goguta fara z ,

    Da se înțelege că punctele pe contribuție se calculează pentru fiecare în fiecare an împărțind suma totală virată în timpul anului la la fond, la trei salarii medii brute ,fără nimic o adăugare de alte sporuri la aceste 3 salarii, deoarece 1 punct de pensie de contributiviate este socotit dacă un om cu salariul mediu pe economie virează lunar timp de un anu 25% din salariul mediu brut,fără alte sporuri , la fondul de pensii. Acestă regulă de calcul se referă la timpul actual , se poate ca în trecut contribuția lunară să fi fost diferită , dar tot așa s-a calculat punctul de pensie pe contributivitate , adică 1 punct de pensie de contributivitate era dacă un om cu salariul mediu ,vira lunar timp de un an cotat din salariu ,cât o fi fost ea în acel timp , la fondul de pensii, se socotea conta din salariul mediu fără alte sporuri;acum nu am toate datele cum s-a procedat exact, în cazul în care mai erau și alte sporuri la salariu ,dar logic era ca toată suma livrată la fond timp de un an să se împartă la valoarea cotei din salariul mediu fără sporuri însumate timp de un an și virate la fond , pentru a se obține punctajul de contribuție pe acel an.

    Am scris mai sus care este soluția pe care o consider onestă și de bun simț , pentru perioada de până la 1990, adică toate puncte obținute până 1990 , să fie dublate și statul vă vireze banii necesari pentru dublarea acestora ,din bugetul de stat la fondul de pensii, deoarece profiturile întreprinderilor din acea perioadă au intrat în bugetul de stat și nu ca astăzi când la întreprinderile private, care sunt cele majoritare , acest profit merge la patron , și nu la bugetul statului.

  6. …sa luam exemplu, o persoana cu un brat amputat: pai, au unii ambele brate si nu sunt in stare sa faca lucruri, cel cu un brat trebuie sa depuna un efort dublu, se transfera munca facuta de doua main uneia…sa incerce una dintre persoanele normale sa munceasca asa, cu o mana legata la spate, macar o saptamana si sa spuna cum a fost…acesti oameni tre sa faca acest lucru toata viata, mana nu este coada de sarpe, nu creste la loc…

  7. …persoanele cu dizabilitati au fost aspru pedepsite, pe toate caile!…inainte vreme erau cooperative unde acestea lucrau, dupa posibilitati, cu utilaje sau scule adaptate problemelor pe care le aveau…au fost desfiintate!…s-a mai incercat reintegrarea acestora prin facilitati acordate firmelor private care angajau aceste persoane…proiectul incepuse sa functioneze, a venit ponta parca si a anulat facilitatile…absolut toate aceste firme au colapsat…legea prevedea niste stagii de cotizare reduse pt aceasta categorie, asa cum este si corect sa fie…oamenii sanatosi, multi dinte ei spun ca acest lucru nu este corect…este foarte corect!…

  8. …care ar fi cel mai bun instrument?…salariul minim brut pe economie sa fie echivalentul unui punct de pensie!…in acest fel, cel care a muncit cel putin 15 ani pe acest salariu nu va mai fi considerat asistat social si avand acelasi venit cu unul care nu a muncit o secunda in viata lui…iar cel care a muncit toata viata lui, 40/50 de ani tot pe salariu minim ar avea o pensie care sa-i asigure recuperarea a macar 50/70% din contributia varsata la stat…in acest fel, punctajul egal va conduce la pensie egala, fiecare primeste ce merita, cat a contribuit…in acest fel omul este impulsionat sa munceasca atat timp cat poate, cat sanatatea ii permite…

  9. …punctele de stabilitate sunt o aberatie!…nu au acoperire in contributivitate, nu trebuie sa existe…incurajarea prelungirii perioadei de activitate nu se face prin pomana ci prin calculul corect al punctajului, eliminand elementele pe care nu le putem verifica, gen salariu mediu pe economie comunicat de ins, sau cel pe baza caruia se fundamenteaza bugetul anual al casei de pensii, chiar si cel real, calculat la centima din declaratiile 112, toate cele trei fiind diferite, intre primul-folosit la punctajul lunar si ultimul, 112 fiind o diferenta de 40% in favoarea ins-ului…

  10. …aici este problema, ca tot se vorbeste de principiul contributivitatii: oamenii au contribuit suplimentar, calculul de pana acum a fost cel corect, nu cel de acum…acum sunt furati!…sa fim drepti pana la capat, pentru acestia nu se pot acorda puncte de stabilitate pt perioadele adaugate la fiecare an, ei sunt recompensati, sa spunem, de varsta la care se pensioneaza, adica 45/50 de ani…

  11. …dar, pt grupe, legea 360 a facut o schimbare: in locul procentului de 50% din punctajul lunar care se adauga acestuia, se acorda doar 0,5 puncte…daca un miner, sa spunem, avea 3 puncte intr-o luna, acesta primea, in fapt, 4,5 puncte…dupa noua lege va avea doar 3,5 puncte, deci dispare un punct, adica pensia se micsoreaza…ar parea ca sunt puncte date moca, dar adevarul este ca trebuiau sa echivaleze suplimentul de castig in perioade-cele 6 sau 3 luni- cu suplimentul de contributivitate pt a se calcula, in final, ca si cum omul ar fi muncit in conditii normale…

  12. problema cu grupele de munca…a fost reglementata diferit, in functie de perioadele la care fac referire…ce trebuie stiut: acele persoane plateau cass mai mult decat plateau persoanele care lucrau in conditii normale, in functie de grupa de incadrare…acele 6 luni sau 3 luni nu au fost puse intamp,ator, la un calcul simplu rezulta un fapt, si anume ca acea diferenta in plus la contributii corespundea celor 6 sau 3 luni, ca si contributivitate pt conditii normale…de ce s-a procedat asa, in mod corect?…pt ca acei oameni, fizic, nu puteau lucra mai mult de 20/25 de ani…

  13. …de-a lungul timpului, la calculul punctajului lunar a fost limitat salariul brut al angajatului la maxim cateva salarii medii brute pe economie, practic oricat ai fi avut salariu nu puteai acumula mai mult de 2/3 puncte lunar…si in prezent am impresia ca este limitat, dar la 5 salarii medii brute…

  14. @Un cetățean ,

    se vede că nu vrei să înțelegi cu funcționează, și nu vrei să urmezi calea înțelepciunii, ci doar vrei ca alții să-ți împlinească dorințele tale, cea ce nu este ok .

    Orice om cu judecată , va putea constata că ceea ce am scris nu este tâmpenie , ci este calea de urmat pentru un sistem de pensii echitabil.

    Cine nu vrea să înțeleagă PRINCIPUL : LA CONTRIBUȚII EGALE , PENSII EGALE , căci aici este esența a ceea ce am scris, nu dorește un sistem de pensii echitabil, ci umblă după avantaje personale.Nu poți primi un surplus din bani la pensie, de la fondul de pensii, pe motiv că ai fost pe front, sau orice alt motiv, dacă statul nu ți-a virat mai întâi suma de bani necesară acestui surplus , la fondul de pensii , ca apoi pe baza acestei sume să ți se calculeze punctele pe contribuție care îți revin după regula generală : un punct de pensie pe contributivitate la 3 salarii medii brute pe economie , livrate la fondul de pensii.

    Pentru a asigura echitatea în sistemul de pensii , nu pot fi date pensii decât pe principiul contributivității , căci doar prin contribuție vin bani la fondul de pensii. Nu poți lua bani de la fondul de pensii pe te miri ce motive , dacă nu ai depus mai întâi bani în fond și nu poți lua cât vrei ci în raport cu cât ai depus ,după regula generală adică după câte puncte pe contribuție ai , adică după câte salarii medii brute ai virat în fiecare an în acest fond, la valoarea salariului mediu brut din acel an.

  15. …fondul de pensii nu este alimentat doar din contributia datorata conform declaratia 112, sunt si alte surse…sunt specificate in lege…

  16. …asa a aparut indicele de corectie, in incercarea de a repara aceasta discrepanta…acesta a variat in functie de cresterea pensiilor aflate in plata, pana la valoarea de 1,41…este gresit a se socoti ca ala cu un punct pensionat pe 25 este dezavantajat de cel cu un punct in prezent, ca asta ultimul mai primeste 41%…asta ultimul este echivalentul celui cu 1,5 puncte pensionat anterior…

  17. …aici s-a produs fractura, una este sa imparti o suta la 25 si alta la 35…suta impartita la 35 da un rezultat mai mic decat impartita la 25, si asta erau punctele de pensie!…doua persoane cu acelasi salariu, aceeasi vechime, pensionate fiecare in perioade diferite aveau pensiile diferite, punctajul rezultat era diferit…

  18. @dutie – erata: „La fondul de pensii nu vin bani decât prin cei 25% din salariul brut virat lunar de fiecare contribuabil la fondul de pensii” Poate ai vrut sa spui 25% din VENITUL brut lunar (se adauga si prime de tot felul sau sporuri acolo unde e cazul)

  19. …au fost legi diferite, in perioade diferite, cu stagii de cotizare si varste de pensionare diferite, cu contributii oprite diferite…punctul de pensie s-a calculat diferit…de aici au plecat decalajele…punctajul lunar= salariul brut al persoanei/ salariul mediu brut/economie comunicat de ins…punctajul anual, punctajele lunare /12…punctajul de pensie=punctajele medii anuale insumate / la stagiul complet de cotizare…

  20. Articolul este despre persoanele cu dizabilități, adică handicapații care au muncit pentru o pensie. Orbii care a lucrat la cartonaj,de exemplu. Cine vrea să fie în locul lor ? Cine îi invidiază ? Să le iei din pensie acestor oameni este o mare mârșăvie.
    Sistemul bazat pe contributivitate este sursa acestor inechități.
    Poți cotiza la fond și 50 de ani că banii nu-i vei mai primi înapoi.Nu ai timp fizic. Dacă 25 la sută din salariu i-ai pune într-un cont bancar, de preferat în euro, la vârsta pensionării ai avea suficienți bani și te-ar durea în bască.
    Sunt zeci de mii de pensionari care ies din sistem după câțiva ani de pensie iar banii rămân Statului.Care Stat, generos îți plătește ajutorul de înhumare,tot din banii tăi. Minerii au speranța de viață pe la 60 de ani. Asta oficial, pentru că de regulă nu prea apucă 55. Așadar povestea cu perioada mai lungă de mâncat pensia, de la 45 de ani la infinit, este doar o tâmpenie a doamnei ministru.
    Soluția ? Sistemul public de pensii trebuie schimbat.Când fiecare va cotiza pentru el nu pentru altul atunci specialii vor avea o problemă.

  21. Dutie lasa ne cu aceste explicatii idioate. Fiecare stie cu cat a contribuit si cum. Dar in dorintw de a castiga voturi s- a mers azi pe o lege facuta de mantuiala. Dutie ai ramas cu mintea retardata de repeti acelasi text pe toate articolele acestui ziar. Nici pe vremea lui Ceausescu nimeni nu a facut prostiile de azi ale ministrului muncii. Dupa 1990 statul a gresit cand a trimis la pensie si somaj, apoi alte sute de mii de oameni, cand le a platit cu ajutoare sociale in loc sa creeze locuri de munca.Iar acum a taiat la unii si da la altii. Ce mare contributie la pensie a avut cel cu 35 si 40 de ani de munca cu salariul minim pe economie sau munca necalificata ?!!. Si sunt cu sutele de mii!!! Fata de anul care a muncit 30 ori 25 de ani si a avut salariul dublu!!!!

  22. @Probabil sunteti un lucrator ,

    Cât privește perioada de până la 1989, în care toate întreprinderile erau bunurile întregului popor și tot profitul realizat de acestea a rămas la stat și nu a intrat în buzunarul unui privat,cum se întâmplă în zilele noastre în firmele private; deci atunci statul a beneficiat de profitul realizat în întreprinderi de muncitorii care lucrau în aceste întreprinderi. Prin urmare, acei muncitori care au lucrat până în 1990 , au adus o contribuție mult mai mare la bugetul statului în comparație cu cei din zilele acestea, deoarece tot profitul realizat de acele întreprinderi intra în bugetul statului , și nu în buzunarul privatului , cum se întâmplă azi când majoritatea întreprinderilor sunt private, și profitul acestor întreprinderi private nu mai intră în bugetul statului.

    Din aceste motive socotesc , că nu mai este nevoie să se scormonească niște arhive , din acea perioadă din care cele mai multe au fost prăpădite, ci este mult mai onest ,ca punctele realizate până în 1990 să fie dublate pentru toți muncitorii care au lucrat până în 1990, iar bani necesari pentru dublarea acestor puncte să fie virați de la bugetul de stat , unde au intrat profiturile întreprinderilor până în 1990 ,la fondul de pensii.

  23. D,lor,citiți cu atenție noua lege;sau dat eronat deciziile actuale noi legi.Deoarece:Art.56alin.1 din lege spune clar că pers.cu handicap grav beneficiază de 0,50 puncte suplimentare ptr.fiecare lună etc.respectiv grad accentuat beneficiază cu 0,25 puncte pentru fiecare zi de stagiu contributiv.Art.52,alin.1,litera ( b) din lege.Iar pentru grupe de muncă Art.55alin.1 spune activitatea de muncă în grupa 1si gr.2 și cele deosebite sau in condiții speciale beneficiază:0,25 puncteptr.fiecare zicare au desfășurat activități în cond.deosebite de muncă pină in 2001.respectiv care au desfășurat activități în condiții speciale beneficiază de 0,50puncte pentru fiecare lună etc… Citiți legea360 cu atenție la articolele menționate.Ni sau greșit decizia de calcul și trebuie făcut contestație în baza acestor legii.Multumesc pentrucă am putut fi de folos.Doamne ajută.

  24. @Probabil sunteti un lucrator ,

    citește și comentariul de mai sus .

    La fondul de pensii nu vin bani decât prin contribuție și din acestă contribuție se calculează punctele pe contribuție după regula arătată mai sus.
    Principiul care asigură echitatea în sistemul de pensii este acesta: la contribuții egale pensii egale .
    Și acesta pentru că la sistemul de pensii nu vin bani prin alte merite, decât doar prin contribuție , și omul primește bani și nu alte lucruri de la fondul de pensii.

    Deci în raport cu cât ai virat la fondul de pensii, așadar în raport de punctele pe contributivitate acordate pe suma virată , trebuie să primești bani , după o regulă echitabilă și valabilă pentru toți și mă refer aici la stabilirea cuantumului punctului de pensie pe contributivitate care se acordă pensionarului, pe baza punctelor de contibutivitate, acordate pe suma de bani virată la
    fond.

    Pensiile speciale nu sunt calculate în raport cu contribuia și sunt și ele din cele care introduc inechități în sistemul de pensii.

    Inechități introduc și punctele de stabilitate și indicii de corecție, și toate lucrurile care mai pot fi și nu au legătură cu contribuția la fondul de pensii, deoarece la fond nu vin bani ,decât prin contribuție.

    Prin urmare o judecată dreaptă spune că nu poți lua contribuția cuiva la fondul de pensii , sau o parte din ea pentru a o distribui discreționar, după voința legiuitorului, altor pensionari care nu au muncit pentru ea, și cu atât mai mult, ca în cazul de față, când se iau din banii de drept ai celor cai săraci pensionari, pentru a se da pe nedrept acești bani unora cu pensii mai mari , prin punctele de stabilitate.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.


*


Precizare:
Ziarul Cotidianul își propune să găzduiască informații și puncte de vedere diverse și contradictorii. Publicația roagă cititorii să evite atacurile la persoană, vulgaritățile, atitudinile extremiste, antisemite, rasiste sau discriminatorii. De asemenea, invită cititorii să comenteze subiectele articolelor sau să se exprime doar pe seama aspectelor importante din viața lor si a societății, folosind un limbaj îngrijit, într-un spațiu de o dimensiune rezonabilă. Am fi de-a dreptul bucuroși ca unii comentatori să semneze cu numele lor sau cu pseudonime decente. Pentru acuratețea spațiului afectat, redacția va modera comentariile, renunțînd la cele pe care le consideră nepotrivite.