Cum să te desparţi de angajator în termeni amiabili

Ai găsit un loc de muncă care îţi oferă mai multe satisfacţii şi vrei să demisionezi? Despărţirea de angajator ar trebui să fie amiabilă, spun specialiştii în resurse umane, pentru că nu se ştie niciodată când vei mai avea nevoie de el. Ca să îţi laşi loc de bună ziua, mai spun specialiştii, e bine […]

De cotidianul.ro - Autor
Cum să te desparţi de angajator în termeni amiabili

Ai găsit un loc de muncă care îţi oferă mai multe satisfacţii şi vrei să demisionezi? Despărţirea de angajator ar trebui să fie amiabilă, spun specialiştii în resurse umane, pentru că nu se ştie niciodată când vei mai avea nevoie de el. Ca să îţi laşi loc de bună ziua, mai spun specialiştii, e bine […]

Ai găsit un loc de muncă care îţi oferă mai multe satisfacţii şi vrei să demisionezi? Despărţirea de angajator ar trebui să fie amiabilă, spun specialiştii în resurse umane, pentru că nu se ştie niciodată când vei mai avea nevoie de el.

Ca să îţi laşi loc de bună ziua, mai spun specialiştii, e bine să respecţi câteva reguli atunci când îţi anunţi demisia.

1. Nu oferi foarte multe amănunte despre motivul pentru care doreşti să pleci.

2. Încearcă să găseşti pe cineva bine pregătit profesional pe care să îl propui în locul tău. Acest demers va fi apreciat de management.

3. Arată recunoştinţă pentru ceea ce şeful direct şi angajatorul au făcut pentru tine.

4. Nu te enerva în cazul în care şeful reacţionează negativ la primirea demisiei.

5. Nu da senzaţia că abia aştepţi să pleci şi tratează cu maximă seriozitate sarcinile de serviciu în perioada de preaviz.

6. Fii amabil şi politicos cu toată lumea şi încearcă să păstrezi relaţia cu colegii şi chiar cu şefii.

Distribuie articolul pe:

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Ziarul Cotidianul își propune să găzduiască informații și puncte de vedere diverse și contradictorii. Publicația roagă cititorii să evite atacurile la persoană, vulgaritățile, atitudinile extremiste, antisemite, rasiste sau discriminatorii. De asemenea, invită cititorii să comenteze subiectele articolelor sau să se exprime doar pe seama aspectelor importante din viața lor si a societății, folosind un limbaj îngrijit, într-un spațiu de o dimensiune rezonabilă. Am fi de-a dreptul bucuroși ca unii comentatori să semneze cu numele lor sau cu pseudonime decente. Pentru acuratețea spațiului afectat, redacția va modera comentariile, renunțînd la cele pe care le consideră nepotrivite.