Bătălia pentru marile parchete. 19 candidați se luptă pentru fotoliile de la DNA, DIICOT și Parchetul General

Potrivit News.ro, Ministerul Justiţiei a publicat în urmă cu o săptămână listele cu procurorii care îndeplinesc condiţiile prevăzute de lege. Acestea vizează conducerea Parchetului Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie, DNA şi DIICOT.

Programarea candidaților pe zile și ore

Pentru funcţia de procuror general al Parchetului de pe lângă ICCJ, sunt programaţi Cristina Chiriac şi Bogdan Ciprian Pîrlog. Interviurile lor au loc pe 23 februarie, începând cu ora 9.30. Marius Voineag, candidat pentru funcţia de adjunct, va susţine interviul de la 12.30.

În 24 februarie sunt programaţi candidaţii pentru conducerea DNA. Viorel Cerbu începe la 8.30, urmat de Vlad Grigorescu şi Tatiana Toader. Pentru funcţiile de adjunct al DNA sunt programaţi Marinela Mincă, Mihai Prună şi Marius Ionel Ştefan.

Interviurile pentru DIICOT se vor desfăşura în 25 februarie. Vor participa:

• Ioana-Bogdana Albani
• Alina Albu
• Antonia Diaconu
• Codrin Horaţiu Miron
• Bogdan Ciprian Pîrlog

În 26 februarie urmează candidații pentru adjuncți DIICOT:

• Claudia Ionela Curelaru
• Alex Florenţa
• Gill Julien Grigore Iacobici
• Aurel Cristian Lazăr
• Mihai Răzvan Negulescu

Regulile de desfășurare și comisia de examinare

Timpul de susţinere a proiectului managerial este de maximum 30 minute. Timpul pentru întrebări şi răspunsuri este de maximum o oră.

Cine face parte din comisia de interviu

Din comisia de interviu fac parte ministrul Justiţiei, care este şi preşedintele comisiei, și doi reprezentanţi ai Ministerului Justiţiei. De asemenea, participă doi procurori desemnaţi de Secţia pentru procurori a CSM. Lista este completată de un reprezentant al INM și un specialist în management de la Academia de Studii Economice. Un psiholog din cadrul CSM sau al parchetelor va evalua, de asemenea, candidații.

Criteriile de evaluare

În ceea ce priveşte susţinerea proiectului privind exercitarea atribuţiilor specifice funcţiei de conducere pentru care candidează, criteriile sunt:

1. acunoaşterea specificului unităţii sau a structurii pentru care candidează, sub aspectul activităţii desfăşurate şi al modului de organizare
2. viziunea asupra modului în care candidatul înţelege să organizeze instituţia în vederea îndeplinirii atribuţiilor constituţionale de promovare a intereselor generale ale societăţii şi apărării ordinii de drept, precum şi a drepturilor şi libertăţilor cetătenilor
3. identificarea unor eventuale disfuncţii şi vulnerabilităţi ale unităţii sau structurii pentru care candidează
4. propunerea de soluţii pentru prevenirea sau înlăturarea disfuncţiilor sau vulnerabilităţilor identificate
5. compatibilitatea proiectului managerial cu cel al procurorului ierarhic superior, dacă este cazul

Verificarea aptitudinilor manageriale şi de comunicare va viza următoarele aspecte:

1. capacitatea de organizare
2. asumarea responsabilităţilor
3. rapiditatea în luarea deciziilor
4. rezistenţa la stres
5. autoperfecţionare
6. capacitatea de analiză
7. sinteză
8. previziune şi planificare pe termen scurt, mediu şi lung;
9. iniţiativa în modernizarea managementului unităţii/structurii
10. capacitatea de adaptare rapidă
11. capacitatea de relaţionare şi comunicare
12. capacitatea şi disponibilitatea de a lucra în echipă şi de a colabora cu colegii
13. cunoştinţele privind comunicarea publică şí interpersonală, rezolvarea conflictelor şi situaţiilor de criză
14. cunoştinţele de management judiciar

Cu privire la evaluarea aspectelor legate de modul în care candidatul se raportează la valorile profesiei şi ale funcţiei pentru care candidează, criteriile sunt: motivaţia candidatului de a ocupa funcţia; atitudinea faţă de valorile profesiei şi ale funcţiei de conducere; aprecierile personale cu privire la nivelul de integritate, deontologie, responsabilitate, propuneri şi soluţii pentru creşterea încrederii cetăţenilor în justiţie.

Lista oficială a candidaților înscriși

La selecţia organizată de MJ în perioada 8 ianuarie – 2 martie, s-au înscris următorii candidaţi:

A. Pentru funcţia de procuror general al Parchetului de pe lângă ICCJ

• Cristina CHIRIAC, procuror şef serviciu în cadrul DNA – Serviciul Teritorial Iaşi;
• Bogdan-Ciprian PÎRLOG, procuror militar.

B. Pentru funcţia de adjunct al Procurorului general al Parchetului de pe lângă ICCJ

• Marius I. VOINEAG, procuror şef al DNA.

C. Pentru funcţia de procuror-şef al DNA

• Tatiana TOADER, procuror şef adjunct al DNA;
• Vlad GRIGORESCU, procuror în cadrul DIICOT;
• Ioan-Viorel CERBU, procuror în cadrul DNA.

D. Pentru funcţia de procuror-şef adjunct al DNA

• Mihai PRUNĂ, procuror în cadrul Parchetului de pe lângă ICCJ;
• Marinela MINCĂ, procuror şef al Secţiei judiciare în cadrul DNA;
• Marius-Ionel ŞTEFAN, procuror şef serviciu în cadrul DNA – Piteşti.

E. Pentru funcţia de procuror-şef al DIICOT

• Ioana-Bogdana ALBANI, procuror şef serviciu în cadrul DIICOT;
• Antonia DIACONU, procuror şef serviciu în cadrul DIICOT – Piteşti;
• Alina ALBU, procuror şef al DIICOT;
• Codrin-Horaţiu MIRON, procuror şef serviciu în cadrul DIICOT – Timișoara;
• Bogdan-Ciprian PÎRLOG, procuror militar.

F. Pentru funcţia de procuror-şef adjunct al DIICOT

• Aurel-Cristian LAZĂR, procuror în cadrul DIICOT – Timişoara;
• Alex-Florin FLORENŢA, procuror general al Parchetului de pe lângă ICCJ;
• Claudia-Ionela CURELARU, procuror şef adjunct al DIICOT;
• Gill-Julien GRIGORE-IACOBICI, procuror în cadrul Parchetului de pe lângă Curtea de Apel Constanţa;
• Mihai-Răzvan NEGULESCU, procuror în cadrul DIICOT.

CITEȘTE ȘI: Îngrijorare la Curtea de Apel București după tăierea pensiilor speciale de către CCR: Va genera grave dezechilibre