De pildă, un dirijor, regizor artistic, scenograf, coregraf, solist (vocal, balet, concertist, instrumentist), prim-balerin, concertmaestru, actor (teatru, mânuitor păpuși-marionete) cu studii superioare vor avea salarii cuprinse între 7.298 lei brut și 11.890 lei brut, potrivit calculelor Cotidianul.
Un dirijor de cor, șef de partidă, maestru (artist circ, corepetitor cor, balet-dans) cu studii superioare vor avea un salariu cuprins între 6.970 lei brut și 10.127 lei brut, în funcție de gradația profesională.
Machiorii, peruchierii, operatorii (lumini, imagine, sunet), asistenții de regie/scenografie și secretarii de platou cu studii superioare vor avea salarii cuprinse între 6.396 lei brut și 7.462 lei brut.
La polul opus, cel mai mic coeficient este cel al unui manipulant decor, în funcție de treaptă. Treapta a II-a are un coeficient de 1, echivalentul valorii de referință de 4.100 lei brut.
Pentru un manipulant decor, treapta I, salariul este de 5.002 lei brut pe lună.
Ministrul interimar al Muncii, Dragoș Pîslaru, a precizat că, în cazul celor cu coeficientul 1, se va lua în calcul salariul minim brut în plată: „Noi nu credem că sunt, de fapt, niciunul între intervalul de 4.100 și salariul minim garantat în plată”.

Șefii din Parlament, marii câștigători după modificarea coeficienților din legea salarizării. Cât e, de fapt, diferența
Noua lege a salarizării unitare
Noua grilă a legii salarizării include coeficienți de la 1 la 8, față de 1 la 12 cât este în prezent. Cu aplicabilitate din 1 ianuarie 2027, legea prevede o valoare de referință de 4.100 lei brut, față de 4.325 lei cât erau simulările dintr-un draft de lucru consultat de Cotidianul în luna aprilie.
Salariul brut se calculează prin înmulțirea valorii de referință (4.100 de lei) cu coeficientul (de la 1 la 8) stabilit pentru fiecare categorie socio-profesională.
Legea salarizării este jalon în PNRR, iar dacă până pe 31 august 2026 nu va fi adoptată, România riscă să piardă 770 de milioane de euro.